徐 Youjieは言うように本土の起業家王市を引用: "あなたはあまりにも快適なので、あなたは十分に強力ではない。" すべての作業の人々は個人的に練習の方向性と提案を共有しないように思い出させる。

"世界で一番怖いのは、あなたよりも、あなたよりも、あなたよりも優れている人です。 "これは最初の考えは、私は p&g の広報徐 Youjie ルネの深さ1時間後には、心臓のフラッシュの副社長。

あなたより優れている人は、あなたよりも一生懸命働いています。 誰もあなた自身に感謝する方法を知っていることを不平を言うとき、世界のだれかは練習としてあらゆる後退を扱う; ミスが上司のせいだと思うときは、自分のより良い善意を自分で作るというように、それぞれの厳しい上司に喜んでいる人もいます あなたよりも懸命に働くもう一つの意味があります、そして、あなたがするよりも、あなたは、あなたが手でするあらゆる小さい物を大切にします。

時間戻る1時間前に、徐 Youjie は、P & g's のレセプションルームで満たしています。 すでに徐 Youjie を聞いて、フィリピンの市場にパンテーンをもたらす最初の人は、台湾のサスーンボブヘッドの人気をリードしていただけでなく、台湾の "6 分間の生活支援" 重要な首謀者の活動。 彼自身を見るために、彼はゆっくりとした装いを使用した、内部宗教リーダー様式であるもののデモンストレーションの容易さを見なさい。

宝 p&g は、厳格かつ強固な社内研修プログラムで、コカ・コーラの会長兼 ceo のジョン・ブロック・ブロック、ヒューレット・パッカード ceo 兼 ceo のメグ・ホイットニー・ホイットマンといった卓越した才能を持ったリーダーシップの発祥地として脚光を受けています。 許 Youjie は、中国におけるコミュニケーションと広報の現在の副社長だけでなく、アジアのコーポレートコミュニケーションとブランド構築の責任者であり、海外の中国人のコミュニケーション、パフォーマンス管理、リーダーシップトレーニングを担当しています。 (推奨読書: p&g のコミュニケーションと広報ディレクター梁とのインタビュー: イノベーション、信頼、アジャイル成功プログラム)

説得力のある指導者であることは、すべての上司のための生涯の教訓であり、リーダーシップにリードする人々は先進的な努力の詳細です。 我々はまた、特に台湾の期間に、この簡単な徐 Youjie でロブ、彼は、彼の分け前によって希望を満たす、私たちより多くのキャリアの反射を与える。

「27年、この仕事を飽食したことがない。

マーケティングから、ブランド管理香港バオ海外ゼネラルマネージャーにし、現在の通信と広報担当副社長、徐 Youjie の p&g で27年間、多くの人々が同じ質問をする必要があります: "それは本当に脂っこいですか?" 」

徐 Youjie 心のこもった笑顔は、自分自身、これらの年、本当に飽食、この作品はないと述べた。 あなたが本当に言いたいなら、これはおそらくキーワードです: "成長"、"一貫したコンセプト"、"同じワーキングパートナーの周波数。 』

「ここまで成長しているような気がして、いつも不十分だと感じている」と話した。 私にとっては、これは非常に肯定的なループは、ときにのみあなたが成長することができます不十分を感じるためです。 宝喬の時代に、私は学習し、毎日成長している、毎日が異なっている。 」

"第二に、この会社は私が私の良心に違反して罪悪感を感じさせたことがない。 P & g's 中央のアイデアと価値観は非常に私に沿っています。 」

「最後に、一緒に仕事をしているのはここの人たちだ。 同じ目標を達成するために、明確かつ効果的にコミュニケーションをとることができる共通の頻度があると感じています。 私たちはただの同僚ではなく、友人や戦友のようなものです。 」

この3つの主な理由は、徐 Youjie は、職場での深刻な課題の種類に関係なく、元の意図を忘れないでください。 「課題は多いが、それによっても多くのことを学ばせる」と語った。 「ちょうどそう軽く、徐 Youjie はキャリアの景色の p&g の成長の彼自身を通して言った」。

あなたの成長を恐れていない会社を選択してください, より多くのあなたが育つことができる; あなたが同意する会社を選択し、誰がすべてのアウトに行くことをいとわない; あなたが仕事をし、チームを信頼できる会社を選択してください。

"私は今それを覚えて、その後、上司は私に言った、あなたは永遠に、ブランドの常緑を聞かせしたい、消費財業界をリードする企業として、不況の期間を持っていない、徐 Youjie は微笑んで、最も重要なことは挫折を恐れていないと述べた、変更するには、再び、時代の変化と共に、生き 時代の潮の中を歩いて、挑戦に直面し、徐 Youjie のんびりと快適。 だけでなく、彼はすでに大きな嵐を見ているだけでなく、彼は明らかに潮を理解しているため、彼は何を望んでいる。 だから我々は、ゆっくりとした方法ですべての課題に直面することができます。

成長のプロセスは、常に快適ゾーンを拡大することです

私達は頻繁に慰めの地帯の、より大きく、より遠い世界を探検するために若者達を勇敢に慰めの地帯から歩むように励ます、慰めの地帯の、生命始まることを述べる。 と徐 Youjie は言った: "成長のプロセスは、常に快適ゾーンのステップアウトに加えても継続的に快適ゾーンを拡大する。 "徐 Youjie 宝の時代にも、快適ゾーンを拡大するための最良の例です。 (推奨読書: すべて同じ!) 快適ゾーンの外の現実の世界


フォワード徐 Youjie ルネ Weibo から

職場での経験のこれらの年を振り返って、徐 Youjie は、特に道に沿って、彼らの理解の徹底的な拡大は、快適ゾーンを再定義されて触れている。 数年前またはブランドマネージャーを考えて、ブランドを取得する最初の非常に小さな風邪やインフルエンザの薬ですが、彼は正直に心の冒頭には本当にああ、なぜ他の人が大きくなるバランスが取れていないと、彼らは、小さなカードを操作するために断片化を取得

徐 Youjie 共有、シニアは彼に言った: "ブランドのサイズを忘れて、とにかく、それをよくする、違いを確認します。 「徐 Youjie が起こされ、ブランドがやりにくいのは理屈ではなく、堅実で、結果は本当です」 だから最初の1年は、明るい目の結果を引き渡すには、すぐに上司には、フィリピンの上場計画の立ち上げの責任を取るに転送された。

その時、上司は一言だけ言った: "私はあなたを信頼し、あなたに制限を与えていない、あなたはうまく、唯一の成功、失敗しないようにしない。 」

徐 Youjie は、脳を傷つける、同社は他のブランドは、フィリピンのシャンプー市場に参入したいが、敗北は混乱していた、どのようなソフトフライに行う必要がありますか? 徐 Youjie 分析は、1990の時点で、フライソフトメインウォッシュと団結を保護する, 多くの人々の心の中で非常に競合, 同社は、時間の研究開発の多くを過ごした, ので、彼は "画期的な" 画期的なようにソフトを飛ばすために配置, そして私はあなたが唯一のこの製品を一度使用することを

ブレークスルーのテーマに応答して、徐 Youjie は、最初にかなり大胆なパイのようにしたが、また、最初の記者会見のためにフィリピンを行なった、メディアは、裁判でより多くのプル証人を行うために招待、革新的なアプローチは確かに深い印象を残すためにメディアにあり だけでなく、それだけでなく、大規模なショーを行い、エンターテイメント業界の王を招待し、同じ台湾の敵の後、そのシャンプーやヘアケアの競合は、一見競合を証明するという考えをエコー、実際には、協力は、より多くの攪拌火花することができます。

フライングの革新的な経験を持つ, パンテーンもフィリピンに上場, その後徐 Youjie 台湾サスーンの責任を負う, サスーンの概念を再定義する: "髪, また、ファッションを表示するためのツールです。 "サスーンファッション反抗的な個性のフルので、その時点で徐 Youjie の短い髪のモデルを有効にするには、大胆なチャレンジ消費者のための" ロングヘア = 美しさ "の確立された印象は、より誤ってサスーンの Boberto を引き起こしたパンデミックの! その後、台湾では、1995から今までの人生の "6 分間" の企業の社会的責任活動は、まだ台湾のキャッチーなスローガンです。

このすべての方法を振り返ってみると、この作品のマーケティングでは20年以上にジャンプするには、徐 Youjie は言った: "マーケティングの目標は、ほとんどの消費者が吸収することができますし、時間を受け入れるのメッセージを伝えることです変更されていない、すべての。 」

私は徐 Youjie、1つは、最も満足のいく傑作だと思うにこの方法を尋ねた? 徐 Youjie は微笑んで言った: "たびにああ、今は資源の欠如で、より多くの無限の創造性を考える。 期間ごとに、会社に説明するのではなく、自分の口座に、今年は無駄にされていない傑作があると期待しています。 "(推奨読書:フェニックス衛星テレビチーフアンカー呉小莉: chongrubujing、自分の最初の価値があるには何か)

「成功は再評価ではなく、価値」徐 Youjie 職場の人々に4つのアドバイス

自分のキャリア体験を積み重ねていく努力に加え、悔しさを成長の勢いに変えるために、徐 Youjie は「共有」という言葉を決して忘れないことが重要だ。 4年前彼は microblog を開いた140単語は、独自の言語の精製度を訓練するためにも、そのためにも、より多くの失われた子供たちに経験を渡すために、今までのすべての方法は、徐 Youjie は、彼の分け前のために、世界未満6万、6万実用的な方向よりも、ほぼ6万

特に、職場ではつまらないと思える4つのヒントを、女性ファンの読者と共有してもらうようお願いしています。

1. ちょうど kpi を無視して下さい!. 若い人は自分のために傑作を設定する方法を知っている必要があります

「今まで毎年、自分に新しいスキルを身に覚えたことはありますか? あなたは今まで、特定のスキルをより洗練された自分自身を作ったことがありますか? 視野を広げ続けていますか? 」

徐 Youjie はまた、常に自分自身を尋ねるこの質問を取る私たちに尋ねた。 「職場では、毎年シーズンごとに、今年も傑作を自分で設定しています」 毎年、ゴールデンホース賞を得ることはできませんが、少なくともブランクを引き渡すことはありません。 「仕事は、上司に伝えるだけでなく、もっと大事なのは自分が何をするか、自分に説明する方法がないのでは? 自分を誇りに思うことができますか? 今年の名曲に誇りを感じるだろうか。

2. 人生は常にリストのチェックリストではありません, 時には繰り返しが習得へのパスです。

「いつも自問自答して、3年も同じ立場で、3回も300回も同じことをされているのですか? あなたは、繰り返しでより良い機会を持っていますか? 」

徐 Youjie 思い出させる、物事を一度やり直すことを気にしない、より多くの場合は、より多くの場合は、不十分な最後の時間を見ることができる、より自分の経験を蓄積することができます、習得につながる。 多くの労働者の仕事のための忍耐の欠如にこの文をもっと考えるには、してください自分の仕事を小さく、小さなものは、最も完全な、プロと呼ばれるかを取ることはありません。 (推奨読書:若い人は、することができます前に大きなことを急いでしないでください)

3. 職場は大事ですが、職場以外では自分の利益を


フォワード徐 Youjie ルネ Weibo から

「自分の経験は、仕事で欲求不満になりやすい人は、仕事を自分の全体として持っているから、仕事のパフォーマンスによって感情が導かれる」ということです。 」

今多くの人々が頻繁に自分の仕事で忙しくなると生活をすることはありません苦労。 徐 Youjie は、このフレーズを再定義すると、誰もが仕事のためではなく、仕事のために、通常の愛、または離れてから自分の利益を放棄するために自分の利益を持っている必要がありますと言って、最後にそれはあなたの人生は、他に (あなたに推薦される:なぜ仕事を愛するか、または幸せではないか。 職場での自己練習の価値を見つける

4. 上司があなたの多くを要求した場合, あなたは彼に感謝する必要があります.

「タフな上司は今まさに不幸な人だけど、その後は彼が一番教えてくれたことがわかるだろう」 」

徐 Youjie は、若者の精神の変化のための上司と一緒に取得することをお勧め常に彼のどこが良いではないと思う、遠く離れた時間と空間から自分自身を引っ張ってみてください、5年後、自分自身を見て、今、あなたは物事をより強固で正確なことを思い出させるために彼に感謝しますか? 上司は、あなたが非常に速く育つので、彼に感謝、多くを求める場合。 一方で、あなたを気にする人だけがあなたを良くしたいと思うでしょう。

中国本土と台湾の流血の観測: 市場は困難である必要はありません、人々は難しく働く必要があります

「本土は大きい、人々、高い予算の生産、中国の椅子のよい声の単一セット、台湾のテレビの生産料であるかもしれない」。 本土と台湾が同じ天秤座に置かれるときに、ゲームは、基本的に間違っています。 」

台湾の中国本土の待望の徐 Youjie と本土市場の観測と展望の分析を求める, 彼は非常にケースで台湾の限られたリソースについて楽観的だったと述べた, 創造性のバースト. 「予算が限られていて、できないことは絶対に言わない」 私は最も創造的なアイデアを、多くの場合、少なくともリソースが出てくると思う! "徐 Youjie は、人文科学のブランド管理の台湾人が経験をたくさん持っていることを言った、カフェや文学創造ショップは、もはや単なる集会所ではなく、また、コンセプト、ブランドの品質の経験!"

「体重計には行かない、数以上は行かない、ではなく食感、きめ細やかな程度! 徐 Youjie プロジェクトの昨年の家族の店のメンバーの特別な言及は、彼の目を明るくしましょう。

同時に、徐 Youjie は、両方の場所で若い人々を観察しました中国の若者は、しばしばよりあえて言います、ボディは、ヒョウのセックスの損失の恐怖に満ちている、台湾の若者たちは、より微妙な、彼らが望むものを明確ではない、外国語能力でも、徐 Youjie は、以前彼は台湾の英語力を知っていた、仕事固体、近年では、 しかし、本土の急速な成長では、台湾の進歩は、より多くの遠く、台湾の子供たちは本当により多くの石油を追加する必要がある、より少ないと思われる。 (同じフィールドガイヨン:"鼎フアンコラム" 中国の演説の衝撃的な教育)

最新の ETS 統計によると、台湾の学生の平均 TOEFL スコアは、中国本土、韓国、パキスタン、ベトナムに敗れ、日本に勝つためだけに、最後から二番目の6番目です。 徐 Youjie は、台湾にいくつかのキャンパスは、中国と比較して、大幅に少ない学生を求めるために手を上げる、多くの学生が自分自身をマーケティングする方法を知らない、徐 Youjie は同情を呼び出すために彼の頭を横に振ったことがわかった演説の経験を採用し

徐 Youjie の観測は非常に、最初の5年間は、英語能力の台湾の広大な誇りを聞かせて、アジア諸国の背後には、世界が進んでいる、台湾の失速は、顕著な後退されている実質です。 台湾の才能は世界に失われていませんが、絶対的な必要性は、自分自身を表現するために学習、言語スキルと自己マーケティングを補完する。

今は、タイトルの下に、プロの才能の爆発成長を待つする時ではありませんが、古い感じている場合にのみ、それはあまりにも自分自身を過小評価するだけでなく、残念なこのような良い資格は、ボールの発掘を待ちたいです。 謙虚さは、台湾の特性を誇りに思っているが、自分自身をマーケティングしないように控えめな、間違いなく無駄です。 (おすすめ読書: トップタレント流出まず、台湾はどうするべきか? )

「あなたは、あまりにも快適だから、あなたは十分に強くない」

この文は非常に痛いですが、それぞれの希望は、彼らのより良い仕事の人々を聞く必要がある、自分自身を思い出させるために耳に刺さを取る必要があります。 中国と台湾の話題を続けて、徐 Youjie は、本土の起業家王市を引用し、"世界の人々の2種類があり、1つは強い、他は弱いです。 自分自身のための強い発見の不快感、弱い自分自身のための慰めを見つける。 あなたはどちらをしたいですか? 」

諺の文を持つ全世界が私たちに紹光生鮮を思い出させるために、我々は積極的に不快感を求める勇気がない、苦しみを受け入れる能力を持って、次の岐路に台湾と自分自身をもたらすチャンスはありません。 (おすすめ読書:「違和感、正式な成長の始まり」というお仕事に手紙を書くのが無茶苦茶なあなた)

"私は今日の子供のために、学校から職場に大きな影響を与えると思う、絶対に行くことを学ぶの精神を保持する。 「上司の指導や批判の顔で、人生の攻撃ではない限り、成長の賜物として、良い上司、本当にあなたのことを気にかけてくれて、あなたより神経質になり、成長していないより心配になる」

"職場では、常にミスを犯す機会を持って、より速く間違って中学校で学ぶ。 あなたがしていないと不慣れなものに直面する勇気を持っている必要があります。 これは、イライラして、職場で混乱するのは普通だが、この時点では、より多くの他の人に答えを見つけることに積極的に一人で手探りを終了することです。 "徐 Youjie 特別なリマインダー。

ときに、宝物には、元のコンピュータは、徐 Youjie も、コンピュータを使用しません普遍的ではない、今でも彼自身の microblog を実行すると、定期的に派遣された数万人の関係者が発生しました。 彼は微笑んで言った: "私は若い人に囲まれています, 私は時代に従っていない理由はありません, とペースと歩調を合わせる, 私は世界と時代に何が起こっているかを知りたい." 」

1時間、私たち徐 Youjie と宝の中国との間の関係は、台湾と本土との間の距離について話をするマーケティングの本質は、広いが、真実は常に一貫して直面している。 人生の成功は、ただの昇進ではなく、価値の創造です。 あなたは、時間と経験を持つ価値、スローシチューを持っていると信じていますか、unhurriedly は、すべての課題を受け入れ、不十分な交換で成長し、次の課題の基礎としてキャリアの欲求不満を取る?

徐 Youjie は、30年間歩いて、広報の位置のグレーターチャイナの通信と副社長に来たが、それでも毎日が不十分な感じ、手の時間は、作品の中で歩くと、Ninze は自分自身を思い出させる、自分の最も厳格な監督を行う。 練習する夢がある、私たちに登っている、どのように我々は自分自身を起こすことを指すことはできますか? (推奨読書:最初の仕事は貪欲ではない、固体小さなものは迷子になる)

あなたと共有するには、今から、私たちの別の位置で、一緒に値を作成するには、失われた時間を忘れないでください、あなたは私たちを持っている。