最後の週の継続女性ファン創始者張魏玄私たちと共有する方法彼女は意識して理想的な生活を、魏玄エクステンション理想的な生活の概念を作成し、我々は仕事の哲学と関連性の理想の生活を探る!

大好きなもので色々と苦労しているので、幸せになれます。

ヘミングウェイ

まず、職場の2年の労働者に、新しい人がいると言うことは、いわゆるフレッシュで、すべての課題や困難が不慣れなため、すべての職場の習慣や社会的なルールが設定されている、新鮮な、白、地縁のない空白のキャンバスのように、将来は不明であり、することができますので、あなた自身の色を左右する。仕事長く、プロジェクトおよびプロセスの専門分野はあなたに困難である場合も 仕事の流れが習慣になり、一見普通の日々からの初期の好奇心や熱意を見つけて、継続するあなたの途切れない努力をサポートするのでは?

理想の人生は仕事の意味の延長

あなたのキャリアとあなたの人生のために途方にくれているときは、宇宙を求めてみてください! 私の人生のすべての困難や経験は、コスト、材料と給与の量を求めることではなく、意味があるだろうと自問する: 私はこのことを行う場合、どのような値を作成できますか? どのような変更が原因で発生することができますか?

先週、女性ファンの創始者張魏私たちと一緒に理想的な生活の彼女の意識の創造の5つの原則を共有するには、そして今日、魏玄は私たちに拡張したい: 理想的な生活のための欲求の前に、仕事の7つの哲学は、あなたが "理想的な生活" のようにしたいものをより認識させる。 (拡張読書:仕事と生活のバランスにとらわれてはいけない!) 5つの主なアイデアは、理想的な生活を構築する


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CEO の7つの仕事の哲学: 時間のゼロに戻るには、独自の値を作成する

仕事の哲学, MBA 百科事典の定義によると: 仕事の指導イデオロギー, 作業方法.

より深く見ると、仕事の哲学は、次のように説明されています: 作業結果は、そのプロセスよりもはるかに重要である、仕事は結果を追求し、結果に注意を払う、結果のためのプロセスを設計し、結果のためのプロセスを進める必要があります。

と私は魏玄と私たちは "仕事の哲学" についても "結果" に指示されている話だと思うしかし、この結果は、1つの作業のパフォーマンスは、作業プロセスのパフォーマンスではなく、人の意味の仕事: 私たちはどのような人々の仕事で成長したいですか?

私たちは理想的な生活の追求について話をするが、実際にも設計作業の結果については、人生のプロセスは、実験や経験のシリーズで、どのような生活の "結果" を考えるには? どのような価値を信じたいですか? どのような変更をプッシュしますか?

仕事の哲学 1: 私はすべてのステレオタイプを置くと、すべてを試すことができます

すべての突然の課題とタスクの顔では、最初の試みの恐怖の前に、唯一のステレオタイプを脇に置くと不慣れな課題を受け入れるには、あなたが何をしたいかを識別することができますしないようにして、未知のフィールドとの接触を介して、あなたが新しい自己を発見に興味があるかもしれない

仕事の哲学 II: 私は会社に価値を証明するよあなたの価値を作成する

ジョブのプロセスが反復的または高度に交換可能な場合は、さらに考えて自問自答してみてください、どのように私はこの仕事を異なることができますか? 常に自問し、独自の値を作成する新しい方法を試して、あなたは意識的に過去に気づいていない資質にタップし、また他の人が置き換えることができない値を作成します。 (推奨読書:仕事は、もはや自我を犠牲にしているが、独自の値を作成する)

仕事の哲学 III: 私の署名は、個人的なスタイルを構築する構築

個人の価値を見つけるには、職場での個人的な特性を構築し、あなたの仕事に適用されます。 これは、あなたのカリスマ性とスタイルを優先する個人的な機能であり、どのような労働者になりたい想像? 資質のある人と仕事をしたいのですか? あなたが話しているときに、ブリーフィング、およびリード、意識的にあなたのスタイルを開発する、あなたは他の人と優しくすることができますが、ワークフローに従うが、また、陽気行動することができますが、仕事とパートナーの感情の詳細に注意を払うことを忘れないでください


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仕事の哲学 4: 良いムードレターフォルダを使用して近所のサークルを構築する

挫折が来たら、あなたの感情を受け入れ、解放することを学び、あなたの環境のための近隣を造りなさい、あなたの弛緩のための秘密の基盤として快適、その環境で自由に感じることができる場所を見つけ、慰め、あなたを励まし、圧力を告げることができる友人および家族を助けることはまた重要である親密なサポートシステム。

あなたが吹くの多くを受け取ると、誰の人生は、戦争では、"良いムードレターフォルダ" を持っているかわからない信仰を取り戻すための良い方法です!

あなたは、あなたが賞賛されている過去の言葉と努力を見て、またはあなたが深くあなたの主張の価値について躊躇しているときに、あなたの仕事のフィードバックや手紙のフォルダ内のメッセージに感動を感じること、あなたの価値を見つけるでしょう。

仕事5の哲学: より多くの責任を常に追求する学習

してください、職場での快適ゾーンを破るには、より多くの責任と経験を求めるために、魏玄研究期間中に彼の新しい仕事を共有するには、常に勉強し、最初の場所での経験は、材料の給与を気にしないが、自分自身を参照してください どのような能力から学びたいですか? あなたのキャリアを計画するために高い次元を使用して、あなたが労働者と訓練されたものになりたいスキルを持つ高い目標に向かって自分自身をモチベーションに。

仕事の哲学 6: ゼロからゼロへのスタートいつでも、元の意図を見る

職場も生活も同じで、ゼロに戻ることを恐れず、中止やり直しを恐れないでください! 現在のメソッドが動作しないか、または失敗した場合は、大胆に変更し、決定的に新しい選択肢を試すが、挑戦を取り戻すためにどのような方法で、アクションを開始する元の意図を再考することを忘れないでください。 (推奨読書:投資マスター Mebils 仕事: 忠誠を決定するには、1日あたりゼロ、仕事を楽しむ)

正直な境地は自分に何をするのか? 何が? 他にどこに行きたい? 自分のしていることを最大限に努力して、そうでないことを理解しようとして、自分の心を柔軟に保ち、自分をリセットして、自分の本来の意図から始められるよう、エネルギーを使いましょう。

仕事の哲学 VII: 非常に効果的なリリース脳の能力, 効率的に考え続ける

最後に、あなたの脳のメモリ空間を解放する方法を知ってください。

考えてみましょう外部化、あまりにも多くの脳の能力を考えて、ペンで書いて、レコードを描画するために手を使用して、頭の中で発芽のアイデアは、より慎重に議論し、計画を通じて、それが開花、原因の変更を聞かせてください。 (推薦された読書:神クラスの習慣の5つの形態: あなたの頭脳のあなたの目的そしてヒントを書き留めなさい)

最も重要な事柄にあなたの頭脳を集中しなさい: 理由 (理由)、建築 (構造)、影響の結果 (影響か結果)

すべての理由と動作、アーキテクチャと結果、および to do 項目の優先順位を考えるには、あなたの仕事のリズムとタイムラインを見つけ、より多くの方向とステップでそれを行う。


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CEO のヒント: すぐに状態を入力してください、独自の儀式を作成してください

複雑な仕事や常軌を逸したムード状態に直面した時、どのように素早く集中モードに入るか、気分をどう変えるか、自分がリラックスして人生を感じてみては?

魏玄私たちと共有するには、生活 "儀式" の確立を通じて、我々はキューポイントを作成することができます、彼らの脳を示唆し、時間の短い期間で自分の仕事とリラクゼーションモードを切り替えることができるように!

方法 1: 朝のコーヒー、仕事のリズムを覚ます

仕事を始めるために自分に他人行儀な感覚を与える習慣や食べ物を造ることで一日をスタート! あなたは午前中に自分を目覚めさせようとすることができます, または仕事にあなたの方法でコーヒーのカップを購入する, あなたの脳が動作し始めていることを示唆.

方法 2: 自分の自信の歌を構築し、自分の強さを与える

あなたが不満や強さを必要と感じる場合は、おそらくあなた自身のために自信の歌を構築しようとすることができます、あなたが自信を持って、強力な感じさせる曲で, あなたが力を必要とするたびに聞くために開く, 反復的な行動や習慣を介して作成, 脳を示唆している, とあなたに自信の状態に迅速にエントリを与える, 強さの完全な!

仕事の7つの哲学を考え、実践する過程を通して、我々は、挫折を経験していきますが、また、挫折のために、より強く、より明確に自分たちの本来の意図は、人々になりたいと、いわゆる理想的な生活、実際には、本来の意図と仕事の意味を掘るのプロセスを練習することです!